Berufseinstieg Gesundheitswesen

Wir bieten Ihnen Jobs und Zukunftsperspektiven

Unser Programm für Berufseinsteiger und junge Physio-, Logo-, Schmerz- und Ergotherapeuten!

Ausbildung erfolgreich abgeschlossen, nutzen sie unseren Berufseinstieg im Gesundheitswesen. Mit dem Einstieg in das Berufsleben ändert sich in ihrem Leben so einiges: Sie sind auf einmal selbst für ihre Finanzen und ihre Absicherung verantwortlich, müssen sich an ein neues Umfeld und neue Aufgaben gewöhnen – und dürfen hierbei ihre Zukunft nicht aus den Augen verlieren. Dies ist alles spannend und anspruchsvoll, jedoch noch lange kein Grund zur Panik.

Berufseinsteiger – Wer ist das überhaupt?

Als Berufseinsteiger gibt es viele Möglichkeiten, beispielsweise Quereinsteiger, Menschen von Um- und Weiterbildungen, aber auch jene welche schon einige Jahre Berufserfahrung aufweisen. Die bekannteste Gruppe der Berufseinstiger sind alle diejenigen, welche mit ihrer Ausbildung – sei es an einer Schule, einem Berufskolleg oder einer Hochschule – fertig sind und nun ihren ersten Arbeitsvertrag unterschreiben und den Berufseinstieg wagen.

Sie wollen in vollem Umfang von der Kraft unserer Marke profitieren und auf 23SpotsHealth umstellen oder mit uns neu eröffnen?

zum 23Spots Health Lizenzsystem

Die unterschiedlichen Möglichkeiten des Berufseinstiegs

Vor nicht mal allzu langer Zeit war es noch gängig, dass junge Menschen nach ihrem Abschluss eine unbefristete Arbeitsstelle angetreten haben. Heute ist dies eher eine Seltenheit, dass man direkt unbefristet angestellt wird. Heute ist es normal, dass man ggf. mehrere Stationen durchlaufen muss von der ersten Bewerbung, bis man schließlich mit Ach und Krach eine Festanstellung für zumindest einige Jahre ergattern kann.

Die Berufswelt hat sich in den vergangenen Jahren grundlegend gewandelt. Im Zuge der Globalisierung benötigen Unternehmen Flexibilität, vor allem was die Mitarbeiter betrifft. Unternehmen setzen aus diesem Grund vermehrt auf kurzfristige Arbeitsverträge oder Freelancer, wann immer sie die Möglichkeit hierzu haben. Denn schließlich hat ein unbefristeter Vertrag z.B. auch einen strengeren Kündigungsschutz, welcher für den Arbeitgeber ein gewisses Risiko darstellt.

Für viele Arbeitnehmer klingt aber ein unbefristeter Arbeitsvertrag attraktiv und vermittelt das Gefühl von Sicherheit und Planbarkeit. Trotzdem muss an dieser Stelle erwähnt werden, dass der Schein trügt und selbst hier die Möglichkeit einer arbeitgeberseitigen legalen Kündigung besteht. Eine 100%ige Sicherheit gibt es ja bekanntlich niemals im Leben.

Schnellstmöglich einen unbefristeten Arbeitsvertrag zu erhalten, kann klar ihr Zeil sein, muss es allerdings nicht. Stattdessen gibt es andere Möglichkeiten, in einen Beruf einzusteigen. Welche dies sind, zeigen wir ihnen hier bei unserem Programm: Berufseinstieg Gesundheitswesen.

Der Direkteinstieg

Bei einem Direkteinstieg haben sie von Beginn an eine feste Position im Unternehmen und somit langfristige Perspektiven. Manchmal erhalten sie direkt einen unbefristeten Arbeitsvertrag, doch selbst dann müssen sie in der Regel erst noch eine Probezeit überstehen, bis die Kündigungsfristen greifen. Wenn sie einen Direkteinstieg anstreben, können sie den klassischen Weg über eine Bewerbung auf eine Stellenausschreibung gehen – ähnlich wie sie das vielleicht zuvor schon für ihren Ausbildungsplatz, ein Praktikum oder ein duales Studium gemacht haben.
Doch auch andere Wege wie eine Initiativbewerbung, eine Übernahme aus einem Werkstudentenverhältnis oder beispielsweise die Kontaktaufnahme über „Vitamin B“ können sie zum Erfolg führen. Ein weiterer Vorteil eines Direkteinstiegs ist, dass sie von Beginn an ihr volles Gehalt bekommen und die Möglichkeit habe die Karriereleiter zu erklimmen.

Der befristete Arbeitsvertrag

Einige Unternehmen werden ihnen heutzutage erst einmal einen befristeten Arbeitsvertrag anbieten. Dieser umfasst in der Regel eine Dauer von rund ein bis zwei Jahren und stellt für die Unternehmen eine Art der verlängerten Probezeit dar. Zudem bleiben sie flexibler, wenn ich zum Beispiel wirtschaftliche Schwankungen ergeben. Im besten Fall wird der Arbeitsvertrag anschließend verlängert.
Ein gesetzlicher Arbeitsvertrag ist gesetzlich streng geregelt. Oft endet ein befristeter Arbeitsvertrag nach wenigen Jahren in einer unbefristeten Anstellung. Selbst in dieser Zeit erhalten sie bereits ihr volles Gehalt. Auch wenn ein Arbeitsvertrag nicht verlängert werden sollte, haben sie also zumindest ein bisschen Geld verdient und vor allem eine wertvolle Berufserfahrung gesammelt.

Ein Praktikum

Bei einem Praktikum können sie in fast jeder Branche absolvieren. Bestenfalls haben sie diese bereits während deines Studiums, vor der Ausbildung oder beispielsweise in den Semesterferien gemacht. Je mehr Gelegenheiten sie nutzten, um bereits Kontakte in der Branche zu knüpfen, umso schneller werden sie nämlich nach ihrem Abschluss den Berufseinstieg meistern.
Sonst kann es schnell sein, dass sie trotz abgeschlossener Ausbildung, Bachelor-Titel, etc. erst einmal ein Praktikum machen sollten. Eine durchaus sinnvolle Möglichkeit den Berufseinstieg in die Gesundheitsbranche zu wagen, um dann auch eine Festanstellung zu ergattern.

Die Selbstständigkeit

Träumen sie hingegen von der Selbstständigkeit, stellt auch diese eine Möglichkeit für ihren Berufseinstieg dar. Eine Selbstständigkeit hängt natürlich auch stark von ihren eigenen individuellen Plänen ab. Wir von 23SpotsHealth bieten mit unserem Franchise-System eine tolle Variante in die Selbstständigkeit einzusteigen. Auch als Ich-AG oder Freelancer ist die Selbstständigkeit in der Gesundheitsbrache ein toller Einstieg. Je nachdem, welches ihre beruflichen Ziele sind, sollten sie ihre Möglichkeiten prüfen, um diese nach ihrem Abschluss umzusetzen. Manchmal ist es zwar wichtig, erst noch Berufserfahrung zu sammeln oder Ersparnisse anzuhäufen, jedoch immer mehr junge Menschen machen sich direkt nach der Ausbildung oder dem Studium erfolgreich selbstständig, warum denn auch nicht?

Fazit: Die Zukunft ist jetzt

Sie sehen, das unbeschwerte Leben als Azubi ist nun vorbei und eröffnet ganz neue Chancen und Möglichkeiten. Mit unserem Berufseinstieg Gesundheitswesen können sie endlich durchstarten, auf eigenen Beinen stehen, sich gewisse Dinge leisten und eine Menge lernen. Die Zukunft ist also jetzt schon wichtig und je früher sie ihre Karriereziele ausrichten, umso erfolgreicher werden sie auf lange Sicht sein. Stellen sie sich selbstbewusst allen Herausforderungen und wagen sie etwas, dann werden sie mit hoher Wahrscheinlichkeit all ihre Ziele erreichen.